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Tag Archives: Digitalisierung

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Standardisieren, automatisieren, digitalisieren

Zeitgemäßes erfolgreiches Recruiting verläuft in drei Schritten Buchautor Christopher Zauner ist Recruiting-Experte. (Bildquelle: Recruiting Heute GmbH) Fachkräftemangel und Zeitnot der Personaler einerseits sowie der Fortschritt in puncto Künstlicher Intelligenz andererseits legen eines nahe: digitale Tools fürs Recruiting zu nutzen. Die ...

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Mit neuem Mut gegen German Angst

Ein Plädoyer für engagiertes Leadership Jochen Blöcher – Autor des Buches „Mit neuem Mut gegen German Angst“ Jochen Blöcher veröffentlicht sein neues Buch „Mit neuem Mut gegen German Angst“, das klare Strategien zur Überwindung von Ängsten präsentiert und Unternehmen dazu ...

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Sich effektiv auf die NIS2-Richtlinie vorbereiten

Wie Prozessmonitoring Organisationen und Unternehmen unterstützt bei dynamischen Risikomanagement und zeitnahem Geschäftsprozess-Reporting Cosima von Kries, Nintex Director, Solution Engineering EMEA (Bildquelle: @Nintex) Um ein höheres Maß an Cybersicherheit für Netz- und Informationssysteme in Organisationen zu erreichen, erließ das Europäische Parlament ...

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Implementierung von KI: Vorbereitung ist das A & O

Ein Ziel allein genügt nicht. Entscheidend ist die Vorbereitung. (Bildquelle: Blake Guidry auf Unsplash) Viele Unternehmen verfügen inzwischen über eine Digitalisierungsstrategie. Nicht zuletzt die Corona-Pandemie hat dazu beigetragen, dass mehr Unternehmen die Bedeutung der Digitalisierung erkennen. Das ist eine gute ...

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Digitalisierung: Startup mit revolutionärem Vorgehen

Datenkultur in Unternehmen als Schlüssel zum Erfolg Execution Sprints sind digitale Projekte für cross-funktionale Teams und reale Business Cases Innovation und Anpassungsfähigkeit trennen heute Spitzenunternehmen von Nachzüglern. Das Startup Datareus positioniert sich mit einem zukunftsorientierten Ansatz als Zugpferd der digitalen ...

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Personaler optimal unterstützen

Intelligente digitale Tools lindern Zeitnot beim Recruiting Das eBook von Christopher Zauner und Helmut Berger: „So funktioniert E-Recruiting heute“. Der Fachkräftemangel ist aktuell eines der Top-Themen. Weil offene Stellen viele Unternehmen in ihrer Existenz bedrohen, stehen Personaler bei der Suche ...

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